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Programa da Fiepe capacita departamento de pessoal para o pós reforma trabalhista

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Ricardo Essinger presidente da FIEPE

Foto: reprodução

A Federação das Indústrias do Estado de Pernambuco (Fiepe) está levando para o Agreste o programa “Analista de Departamento Pessoal” com três módulos divididos de acordo com os seguintes temas: “Rotinas do departamento pessoal e cálculos trabalhistas”,  “Auditoria e legislação previdenciária trabalhista” e “eSocial”.

O objetivo da Federação é capacitar profissionais que atuam ou pretendem atuar na área por meio da aplicação da legislação trabalhista, que foi aprovada na gestão do presidente Michel Temer.

A partir da capacitação, que terá 36 horas de capacitação, os inscritos estarão aptos para função de analista de departamento pessoal, para auditorias e também para realizar cálculos e procedimentos trabalhistas da maneira correta, entre outros benefícios.

Com o tema “Rotinas do departamento pessoal e cálculos trabalhistas”, o primeiro módulo terá aulas nos dias 9 e 10 de novembro, das 8h às 17h, que serão ministradas pelo instrutor Joário Veiga.

Ele tem experiência na área trabalhista, com carreira desenvolvida em diversos segmentos, e em coordenação das áreas de departamento de pessoal, segurança e medicina do trabalho e recursos humanos. Admissão de empregados,  folha de pagamento e cálculos, suspensão, interrupção e rescisão do contrato de trabalho estão entre as abordagens.

O segundo módulo intitulado “Auditoria e legislação previdenciária trabalhista” acontecerá nos dias 23 e 24 de novembro. Para esta etapa, a Fiepe levará  Dayse Morais que é especialista em Direito do Trabalho pela Universidade Federal de Pernambuco (UFPE) e atua como assessora-chefe da Assessoria Jurídica do Ministério Público do Trabalho da 6ª Região desde 2003. Além disso, leciona as disciplinas de Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Pessoas e Gestão de Negócios em instituições de ensino superior e possui experiência em advocacia empresarial, consultoria e assessoria jurídica. Auditoria nos contratos de trabalho, nos cálculos e nos encargos trabalhistas serão assuntos tratados pela instrutora.

A Fiepe convidou ainda o especialista Alberto Borges para ministrar o terceiro e último módulo, que tem como tema principal a nova forma de prestação de informações unificadas ao Governo Federal, o eSocial. Ele tem experiência na implantação do sistema em empresas de grande porte e com certificação em gestão de processos (CBPP) pela ABPMP. As aulas acontecem nos dias 7 e 8 de dezembro. O consultor em gestão de pessoas, processos e projetos de mudança organizacional também tem MBA em Gestão Empresarial e especialização em Gerenciamento de Processos Educacionais.

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